中国式管理探索:拉姆·查兰管理实践奖获奖案例集(2017)pdf+epub

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中国式管理探索:拉姆·查兰管理实践奖获奖案例集(2017)pdf+epub

拉姆·查兰认为,企业每五年就需要重塑,需要深刻的变革,才能把握趋势,立于不败之地。管理上具体的“术”可能有差异化,或者称之为国界,或者称之为文化,但是从“道”的层面来讲,是不应该有这种国界的。 真正优秀的企业家,都是在实践中不断成长;真正优秀的企业,也都是在实践中不断壮大。企业家各有千秋,企业各不相同,但真正优秀的企业管理实践,尤其是那些极具引领性及借鉴性的管理实践,总能跨越各种不同,给大家弥足珍贵的启发与滋养。 当今商业世界充满变化,有变化才有机会。每一轮技术创新,都会催生伟大的企业。决定市场竞争前景的核心能力正在创新和管理方法,并使其更新迭代。*适合当下市场环境中中国企业的管理方法是什么?从“拉姆·查兰管理实践奖”的23个获奖案例中,我们将会获得启发。<br/>【推荐语】<br/>汇集拉姆·查兰管理实践奖获奖者 — 腾讯、摩拜、鄂尔多斯、海康威视等23家企业工作流程和管理方法的创新实践案例,会给企业家和管理者带去大量启发。《哈佛商学院》中文版编著。<br/>【作者】<br/>关于《哈佛商业评论》中文版 《哈佛商业评论》中文版2002年中国,2012年7月起,财讯传媒(SEEC)推出全新的《哈佛商业评论》中文版(Harvard Business Review China,简称 HBRC)。 《哈佛商业评论》中文版是管理思想的载体。《哈佛商业评论》中文版,将致力于为商业管理提供价值参考标准,推中国企业管理实践与研究的国际化。通过其杂志、中文网、数字化内容为中国商业人士和全球思想领袖提供缜密的商业见解和实践,提升中国社会及华人世界的管理理念、改实务运作,对管理者以及他们管理的机构产生积极的影响。<br/>

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