本书旨在帮助计算机IT技术人员提升职场核心技能、架构思维、团队管理能力、商业认知，让每一位普通的技术从业者，修炼成为"技术职场超级个体”，通过全面升级个人的底层操作系统，从容地应对快速变化的世界。本书按照技术职场人的成长轨迹，首先关注技术人的职场定位、思维方式升级、职场沟通、架构思维、学习能力和创新能力。然后介绍从技术转管理会踩的坑、有效管理的原则、造高效组织架构、团队高效执行力、技术人才的选用育留、管理者的自我修养、管理者的商业思维。全书总结了从程序员到技术高管，所需的72项技能。这些技能来自50多位一线互联网公司从业者的经验总结，以及作者将近20年的职场经验。如果你是技术职场小白，本书的"技术人的自我修养”"思维方式的升级”"学习力与创新力”等章节，可以帮助你树立正确的价值观、培养良好的职业习惯、提升思维能力、提高学习力和创新力，为技术职场的腾飞下牢固坚实的基础。如果你是寻求突破的资深工程师，本书的"技术人的难‘言’之痛”"技术人都要学的架构思维”"管理中常见的‘坑’”等章节，可以帮助你提升沟通技巧和架构思维，跨越从技术到管理的鸿沟，发掘更多自身的可能性，突破"35岁职场现象”，技术职场的另一片广阔天地。如果你是技术管理者，本书的"有效管理的原则”"造高效的组织架构”"团队高效执行力”"管理下属：人才的选用育留”"管理者的自我修养”"技术人的商业思维”等章节，可以帮助你提升商业思维，掌握业界领先的团队管理工具，实现"技术驱动商业腾飞”的梦想。<br/>【推荐语】<br/>你了解程序员的职业发展路线吗？ 职场中除了硬技能你还需要哪些技能？ 为什么你的技术很牛晋升的却不是你？ 为什么很多程序员会有35岁危机？ 怎样才能成为优秀的技术管理者？ 你遇到的职业困惑别人是如何解决的？ …… 本书是每一位技术从业的“个人成长脚手架”，从职场基本认知到思维方式、沟通表达、高效行动力、创新力、团队者管理、商业思维等，快速补齐你的认知。 当你遇到个人成长困惑及职业发展问题时，这本书都可以给你方向上的指引，因为作者拥有20多年从业经验，他经历过你们未曾经历的或正在经历的，书中的经验和教训可以让你少走弯路，抓住每一次至关重要的职业发展机遇。<br/>【作者】<br/>黄哲铿，顿悟山丘咨询创始人，中国人民大学，工商管理硕士。曾出版畅销书《技术管理之巅》。微信公众号 “技术领导力”创办人，全网IT高管读者30万。曾担任1药网技术VP、海尔农业电商CTO、1号店技术总监、中通商业CTO。擅长企业数字化转型、产业区块创新、大型技术团队治理等领域。个人拥有10多项技术发明专利。<br/>
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