员工福利管理(第二版)pdf+epub

本书力求从理论和实践两个方面全面、系统、深地阐述员工福利，对员工福利计划的原理、运作和管理等问题均给予详细的介绍。本书共分为12章，从内在逻辑上看，这12章包括三个方面的内容，从抽象层面到具体层面，从一般理论到具体实践。具体分配如下：部分介绍基本理论与发展概况；第二部分介绍员工福利体系的设计与管理；第三部分介绍几种典型的员工福利计划。部分包括章到第三章，主要是对员工福利基本理论方面的介绍。第二部分包括第四章到第六章，从企业的角度介绍员工福利计划的设计与规划管理。第三部分包括第七章到第十二章，具体介绍几种典型的员工福利方案。<br/>【作者】<br/>仇雨临，北京人。现任中国人民大学劳动人事学院社会保障系主任，教授，博士生导师。1983年毕业于北京大学经济学系，获经济学学士学位；1986年毕业于北京大学社会学系，获法学硕士学位；2003年毕业于中国人民大学劳动人事学院，获经济学博士学位。1998年在法国孟德斯鸠大<br/>